Habilidades gamer que destacan en lo laboral


Todas esas horas frente a la pantalla jugando videojuegos no han sido en vano y es que algunas de las habilidades desarrolladas por los gamers se han convertido en las más solicitadas por las empresas en la actualidad.


En otra de nuestras entradas sobre habilidades blandas, mencionamos que la tecnología no solamente posee una dimensión digital, por lo que los reclutadores, buscan cada vez más perfiles con estas características.


Te compartimos algunas soft skills que se fomentan a la hora de jugar videojuegos:


1. Trabajo en equipo


Múltiples juegos tiene la opción de jugar partidas en modo cooperativo, por ejemplo, It takes two de EA, en los que deben poder ser capaces de coordinarse para lograr un objetivo en común.


2. Liderazgo


En línea con el punto anterior, siempre cuando se juega en equipo, destacan las fortalezas de sus integrantes y una personalidad que logra gestionarlas de la mejor manera para conseguir una estrategia que los lleve a la victoria. Uno de los juegos que deja en evidencia esta habilidad es World of Warcraft de Blizzard Entertainment.


3. Resolución de problemas


En muchas ocasiones los videojuegos enfrentan a los jugadores a situaciones donde deben resolver puzzles, estrategias o incluso administrar recursos de la forma más eficiente posible, como en Age of Empires de Ensemble Studios lo que estimula el empoderamiento y determinación en la toma de decisiones y resolución de problemas usando la creatividad.


4. Agilidad mental


Muchos juegos son conocidos por tener que resolver situaciones, adaptarse a ritmos rápidos, plataformas de alta dificultad y mazmorras desafiantes tal como en ​​Hades de Supergiant Games. Es por eso que ejercitar la agilidad mental a través del juego es una ventaja de ser gamer.


Estas y otras habilidades son algunas de las más demandadas por las empresas y las más difíciles de conseguir y perfeccionar. Sin duda, es una gran ventaja que entregan los videojuegos a sus jugadores y que son de mucha ayuda a la hora de ponerlas en práctica en el mundo laboral.





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